Planejar uma família e ter um bebê pode ser considerado um prazer que nem todos podem pagar. Infelizmente, muitas famílias não têm filhos devido a dificuldades materiais. Mas a vida continua e tudo muda, inclusive a legislação. Recentemente, o procedimento de cálculo do abono de família mudou novamente. Talvez vários anos se passem, novas mudanças serão feitas e o subsídio será suficiente para a manutenção e educação integral do bebê.
É necessário
dados sobre o valor da renda por 2 anos (ou por 12 meses)
Instruções
Passo 1
Em primeiro lugar, para calcular o abono de família, é necessário calcular o montante do rendimento médio dos dois últimos anos civis antes de tirar a licença parental. A maneira mais fácil de fazer um cálculo é se o local de trabalho da pessoa não mudou em dois anos. Em caso de alteração do local de trabalho, são exigidos certificados da forma prevista na lei de cada local de trabalho para todo o período.
Passo 2
Limites mínimos e máximos são definidos a cada ano. O valor médio dos ganhos não deve ser superior ou inferior ao limite. Ou seja, quando no total para o ano todo o salário for superior ao limite, é considerado o valor máximo estabelecido. O segundo ano é contabilizado da mesma forma e adicionado ao primeiro.
etapa 3
Se o montante total for inferior ao limite definido, é considerado o montante mínimo definido. Se os prêmios de seguro não foram provisionados sobre salários, viagens e pagamentos de férias, esse valor não é levado em consideração.
Passo 4
O rendimento médio calculado para 2 anos é dividido pelo número de dias independentemente de o trabalhador ter trabalhado todo o período, ou seja, por 730 dias. O número resultante deve ser multiplicado por um coeficiente de 30,4, que será a renda média diária. Em seguida, o total é multiplicado por 40%. Este será o valor final da pensão por filho.
Etapa 5
O abono de família também pode ser calculado com base no rendimento médio não de dois anos, mas apenas de um, ou seja, de 12 meses. Apenas o período totalmente trabalhado é levado em consideração. Para isso, ao entrar em licença-maternidade, você deve apresentar um requerimento ao departamento de contabilidade da empresa. Isso também se aplica às mulheres que trabalham em casa e a tempo parcial.
Etapa 6
Se uma futura mulher em trabalho de parto for registrada nos primeiros meses de gravidez, ela receberá simultaneamente uma pensão por filho e uma quantia total.
