Atualmente, a segurança de objetos é cada vez mais confiada por empresas especializadas em segurança privada (empresas de segurança privada). Esse tipo de negócio é considerado não apenas lucrativo, mas também promissor, uma vez que as chances de desenvolvimento de uma empresa de segurança privada e sua expansão são bastante elevadas no país, onde regularmente novos objetos que precisam de proteção são abertos.
Instruções
Passo 1
Obtenha uma licença de porte de arma, compre equipamento Para o registro bem-sucedido de uma empresa de segurança privada, pelo menos três de seus funcionários devem ter uma licença para porte de armas. O restante dos guardas deve estar equipado com uniformes, paus de borracha e algemas. Os telefones celulares podem ser necessários para um trabalho eficaz e uma comunicação rápida entre o guarda de plantão e a gerência, e walkie-talkies para a comunicação entre dois ou mais guardas de segurança na mesma instalação. Além disso, vale a pena comprar um uniforme para todos os funcionários com antecedência. Os guardas que trabalham em ambientes fechados precisarão de paletó e calças com a insígnia do PSC apropriada, e os que ocuparem cargos na rua precisarão de agasalhos e botas quentes.
Passo 2
Alugue um escritório - você precisará dele para reuniões com solicitantes de segurança, para reuniões internas e para receber clientes.
etapa 3
Contratação de pessoal Como regra geral, todos os guardas de segurança devem ter a identificação que recebem de sua organização, pois existe um alto risco de o guarda mudar de emprego.
Passo 4
Encontre os seus primeiros clientes Podem ser amigos, conhecidos ou parentes que têm o seu próprio negócio. Além disso, a base de clientes é formada por meio de publicidade e venda direta - oferecendo seus serviços diretamente nas instalações (em escolas, creches, lojas, escritórios).
Etapa 5
Registre uma pessoa jurídica ou um empresário individual. O pacote de documentos necessários deve ser especificado com antecedência. Não se esqueça de obter uma licença do Departamento da Direcção Central de Assuntos Internos.
